A Coluna Financeira é um site dinâmico e sem enrolação, com foco em cartões de crédito, financiamentos, empréstimos e programas sociais.

Concurso do BNDES tem vagas ampliadas: Mais 51 chances para você

O aguardado concurso do Banco Nacional de Desenvolvimento Econômico e Social (BNDES) está ganhando contornos ainda mais promissores para os concurseiros. Em uma nova atualização divulgada recentemente, o número total de vagas saltou de 99 para 150 oportunidades, marcando a terceira modificação significativa nas últimas semanas.

Com esta ampliação, cresce a expectativa em torno do certame, alimentando a especulação sobre possíveis mudanças adicionais até a publicação do tão aguardado edital, cuja divulgação está prevista para ocorrer até outubro deste ano.

Além de oferecer vagas imediatas, o concurso do BNDES também abrirá oportunidades para a formação de cadastro reserva de pessoal. Vale destacar que, anteriormente, a previsão contemplava apenas cargos de nível superior, mas agora há também a possibilidade de postos para nível médio.

Andamento do concurso BNDES

O processo está em andamento para a escolha da banca organizadora, etapa crucial que antecede a definição da data exata de publicação do edital. Esta confirmação só ocorrerá após a assinatura do contrato com a banca escolhida.

As oportunidades oferecidas serão para o cargo de analista, distribuídas em uma variedade de especialidades. Entre elas, destacam-se:

  • Administração;
  • Análise de Sistemas – Desenvolvimento;
  • Análise de Sistemas – Suporte;
  • Análise de Sistemas – Segurança;
  • Arquitetura e Urbanismo;
  • Arquivologia Digital;
  • Ciências Contábeis;
  • Ciências de Dados;
  • Comunicação Social;
  • Direito;
  • Economia;
  • Engenharia;
  • Geologia;
  • Psicologia Organizacional.

Aval do Governo

Para atrair os melhores talentos, o BNDES oferece remunerações iniciais altamente competitivas, atualmente fixadas em R$ 20.900.

É importante ressaltar que o BNDES não está sujeito à necessidade de aval do governo para a contratação de pessoal, o que confere maior autonomia e agilidade ao processo seletivo.

Outro ponto relevante é a política de reserva de vagas, que reflete o compromisso do BNDES com a diversidade e inclusão:

  • Negros: 20%;
  • Portadores de deficiência: 10%.
Deixe uma resposta

Seu endereço de email não será publicado.